为进一步拓宽选人用人渠道，加强学校教师队伍建设，我校决定面向全市范围内在编在岗教师公开选调4名事业单位人员。现将有关事项公告如下：

一、选调原则

选调工作坚持公开、公正、公平、竞争、择优的原则。

二、选调岗位和数量

高中语文教师2人、高中数学教师1人、高中英语教师1人。

三、选调范围和资格条件

(一)选调范围

随州市范围内在编在岗教师。

(二)资格条件

1.具有良好的政治素质、业务素质，品行端正，实绩突出，有较强的团队协作能力;

2.教师年龄在50周岁及以下(1974年12月31日以后出生)，身体健康;

3.近三年年度考核均为合格及以上等次;

4.大学本科及以上学历;

5.法律法规规定的其他条件;

6.任职时间、工作经历时间、报考年龄等其他涉及时间计算的，截止日期为2023年12月31日;

7.经当地教育行政主管部门批准同意。

(三)专业资格条件

1.专业要求：本科类院校对应专业(语文：中国语言文学类、汉语言文学类、数学：数学类、英语：英语、外国语言文学类)，且在普通高中任教10年及以上，教学效果好。

2.岗位要求：具有较强的纪律意识、质量意识，责任感强，具有较高的文字水平、协调能力、组织能力、业务能力;业绩突出，深受学生喜爱。

3.取得高中教师资格证书，具备中学一级教师及以上任职资格。

(三)有下列情形之一的，不得报考

1.被开除中国共产党党籍的;

2.近三年年度考核有基本合格、不合格的;

3.尚在试用期内的;

4.涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论的;

5.受处分期间或惩罚期未满以及列入失信被执行人的;

6.法律法规和政策规定的其他情形的。

四、报名、资格审查和考核

(一)报名时间

2024年7月1日至7月5日上午8：30--12：00，下午14：30--17：30，报名截止时间为2024年7月5日下午17：30。

(二)报名地点

随州市第一中学办公室(图书馆2楼)

(三)报名时需提供如下材料

1.《随州市第一中学公开选调事业单位人员报名表》(见附件)，经所在单位审查同意后，在报名时间截止前提交到随州市第一中学办公室(含电子版、纸质版需盖好公章)，一式三份;

2.《随州市事业单位工作人员登记表》复印件，身份证、毕业证、学位证及其他相关资料原件和复印件各一份，复印件需注明复印件与原件一致"字样并由本人签名;

3.近三年年度考核表复印件;

4.近期二寸免冠正面证件照4张;

5.选调职位要求的其他资格条件证明材料原件及复印件;

6.报名必须本人到场，不得委托他人报名。

(四)资格审查

随州市第一中学办公室收到报考者提交的相关资料后，现场对报考者进行资格初审。资格审查贯穿整个选调过程，若发现故意隐瞒本人重要信息或弄虚作假的，一经查实，取消选调资格。

(五)组织笔试、面试和考核。对审查合格的人员进行笔试、面试，报名人数超过1：3比例组织笔试，将人员确定到1：3后再进行面试，综合成绩相同的，面试成绩高者优先。按照笔试40%、面试60%的比例折合成综合成绩。笔试、面试时间与地点另行通知，报考人员须凭有效居民资格身份证参加考试。

笔试为闭卷考试，时长120分钟，满分为100分，主要学科专业知识测试。

面试采取试讲或说课的方式，时长15分钟，满分为100分，主要考察应试者的思想政治素质、综合分析能力、语言表达能力、举止仪表等。

五、考察

根据考试综合成绩从高到低，按考察人数与招录计划1：1的比例确定考察对象。主要考察政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、工作实绩、遵纪守法、廉洁自律、群众公认度、是否符合职位要求以及是否需要回避等方面的情况。

六、确定拟调动人员

选调单位根据考生综合成绩、考察等情况，集体研究确定拟调动人选。

七、公示与调动

将拟调动人员在一定范围内进行公示，公示期为5个工作日。公示期满，对没有问题反映或反映问题查实不影响选调的，按规定办理调动手续。经市人社局审核备案后，选调单位与选调人员签订聘用合同，实行岗位管理，并按所聘岗位执行有关政策规定的薪酬待遇。

八、其他要求

对违反公开选调纪律的考生和工作人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理，涉嫌犯罪的及时移送司法机关处理。招聘工作监督举报电话：0722-3590902。

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随州市第一中学公开选调事业单位人员报名表

2024年6月28日