事业编非联考是指其他部门或单位录用事业单位人员的方式，不需要通过全国统一的招考。在这种情况下，岗位的优劣与具体的单位和部门有关，不同的单位需要的人才和岗位性质不同，因此，招聘的岗位质量也会有所不同。

一般来说，一些中央和国家事业单位、高校、科研院所等都有较好的事业编岗位。这些单位通常具有较高的工作稳定性、福利待遇、晋升空间和职业发展前景。如果你有相关领域的专业背景、职业技能或工作经验，可以尝试申请或招聘其他部门或单位的事业编岗位。

需要注意的是，任何单位的招聘岗位都有一定的竞争性。因此，无论通过哪种途径进入事业单位，都需要具备相关的素质和专业能力。同时，在选择岗位之前，需要对自己的职业发展规划有清晰的认识，选择适合自己的职业方向和发展阶段的岗位。